En tiempos vertiginosos, en los que las personas están expuestas a un exceso de información y los espacios de encuentro real son escasos, se hace urgente generar nuevas instancias de diálogo en los equipos de trabajo, donde podamos detenernos, reflexionar y tener conversaciones que otorguen mayor profundidad a las relaciones, posibilitando diálogos respetuosos que fortalezcan los vínculos en los espacios laborales.

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A partir de las necesidades detectadas durante la crisis social y la pandemia, comenzamos a implementar nuestra metodología del taller “Cuentos para despertar conciencias” en empresas. Son 8 sesiones, basadas en la lectura colectiva de textos literarios especialmente seleccionados para cada grupo, y donde los y las participantes se embarcan en un profundo proceso de diálogo consigo mismos y sus pares.

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A través de este taller, impulsamos reflexiones que fortalezcan habilidades fundamentales en los equipos de trabajo, como la empatía, la escucha activa, el respeto, la sinceridad, la capacidad analítica y crítica, y la comunicación efectiva.